O grande erro do Mário é ser um homem honesto e querer sempre discutir tudo em colectivo.
O Mário é um homem que sabe ouvir e gosta de decidir em conformidade com as opiniões da maioria.
O Mário não soube escolher a equipe, até hoje, com quem tem de trabalhar, mas ouviu sempre o seu colectivo e aceitou, sempre as imposições do colectivo e das maiorias.
Lembro, no inicio do mandato, quando escolheu o seu gabinete, o quanto foi criticado pelas escolhas. Pois acredito que apesar de discordar de alguns elementos indicados, ele os aceitou, como se de sua escolha se tratasse.
Isto é não saber ser líder?
Não, isto é saber trabalhar em colectivo, o problema está nos que ele aceitou como colaboradores e que não souberam estar ao nível dos lugares, nem dele.
De um comentarista
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